河北省今年一季度全省城镇新增就业21万多人
时间：2022-05-05 09:36:59 作者：杨佳薇 来源：河北新闻网
今年一季度，全省城镇新增就业21万多人，延续实施阶段性降低失业保险费率政策为企业减负9.8亿多元，累计发放就业补助资金5.3亿多元……4月28日，省政府新闻办举行“河北省人社系统一季度重点民生工作推进情况”新闻发布会。
全省新发创业担保贷款3.7亿多元
据悉，今年一季度，全省城镇新增就业21万多人，完成全年目标任务的25%。持续强化就业优先政策。继续落实失业保险稳岗返还、以工代训等减负稳岗扩就业政策，一季度，延续实施阶段性降低失业保险费率政策为企业减负9.8亿多元，累计发放就业补助资金5.3亿多元。
突出抓好重点群体就业。实施青年就业创业促进计划，通过公共就业服务进校园方式，开展了六项进校园活动，也就是政策宣传进校园、招聘服务进校园、就业指导进校园、创业服务进校园、职业培训进校园、困难帮扶进校园，努力满足毕业生多层次、精准化的服务需求。另外，努力帮助农民工畅通就业渠道，会同有关部门开展了2022年春节期间“春暖农民工”服务行动，点对点输送农民工2万多人，全力保障我省农民工安全顺利返乡返岗。强化困难人员兜底保障，一季度共为8.5万多人发放失业保险金3亿多元，代缴医疗保险费7900多万元，为8万多人发放失业补助金1.5亿多元。
支持创业带动就业。认真落实创业担保贷款、创业补贴等政策，一季度全省新发创业担保贷款3.7亿多元。
电子社保卡领用人数达2736万人
全面实施全民参保计划。据统计，截至3月底，全省基本养老、失业、工伤保险参保人数分别达到5355万多人、752万多人、1089万多人。全省企业养老保险征缴收入223亿多元，基金运行安全平稳。加快推进企业养老保险全国统筹，目前正在进行国家层面与省级层面具体对接工作。完善工伤保险省级统筹制度，推进工伤保险费率统一管理。
持续优化经办服务。在全省推行失业保险“免申即享”经办模式，主要是利用后台大数据比对，核实用人单位享受政策条件，不再让用人单位提供繁琐的证明材料。同时，还推广稳岗返还资金直达银行账户的精准发放模式，进一步减少资金发放中间环节。全面加强社会保障卡发放应用，当前社保卡已经升级到第三代，除具有第二代社保卡的全部功能外，增加了非接触式读写、个人数字证书、生物特征识别等新功能，它具有比上一代社保卡更好用、更便捷、更安全的特点。截至3月底，全省社会保障卡持卡人数达到7307万人，电子社保卡领用人数达2736万人。
实现了全省人社业务“一网通办”
今年，为保障国家职业资格和职业技能等级水平的真实可靠，维护职业资格和技能鉴定良好秩序，打击假冒鉴定机构，在全省开展技术技能类“山寨证书”专项治理。为加快专业型技能型人才的培养选拔，我省正在紧张筹备第一届职业技能大赛，同时积极备战世界技能大赛全国选拔赛。同时，开展了2022年度高层次留学人才回国资助、海外赤子为国服务行动、留学人员回国创业启动支持计划、“三三三人才工程”人选资助等申报推荐工作，不断加大高层次人才政策支持力度。
此外，为了强化为民服务的意识，省人社厅集中优势力量，强力推行开发建设了全省人社一体化公共服务平台，实现了全省人社业务“一网通办”，省本级“一窗综办”，服务大厅已经实现对外办公，初步实现了人社业务网上办、大厅服务一窗办，努力让群众少跑腿，让数据多跑路。
全省新发创业担保贷款3.7亿多元
据悉，今年一季度，全省城镇新增就业21万多人，完成全年目标任务的25%。持续强化就业优先政策。继续落实失业保险稳岗返还、以工代训等减负稳岗扩就业政策，一季度，延续实施阶段性降低失业保险费率政策为企业减负9.8亿多元，累计发放就业补助资金5.3亿多元。
突出抓好重点群体就业。实施青年就业创业促进计划，通过公共就业服务进校园方式，开展了六项进校园活动，也就是政策宣传进校园、招聘服务进校园、就业指导进校园、创业服务进校园、职业培训进校园、困难帮扶进校园，努力满足毕业生多层次、精准化的服务需求。另外，努力帮助农民工畅通就业渠道，会同有关部门开展了2022年春节期间“春暖农民工”服务行动，点对点输送农民工2万多人，全力保障我省农民工安全顺利返乡返岗。强化困难人员兜底保障，一季度共为8.5万多人发放失业保险金3亿多元，代缴医疗保险费7900多万元，为8万多人发放失业补助金1.5亿多元。
支持创业带动就业。认真落实创业担保贷款、创业补贴等政策，一季度全省新发创业担保贷款3.7亿多元。
电子社保卡领用人数达2736万人
全面实施全民参保计划。据统计，截至3月底，全省基本养老、失业、工伤保险参保人数分别达到5355万多人、752万多人、1089万多人。全省企业养老保险征缴收入223亿多元，基金运行安全平稳。加快推进企业养老保险全国统筹，目前正在进行国家层面与省级层面具体对接工作。完善工伤保险省级统筹制度，推进工伤保险费率统一管理。
持续优化经办服务。在全省推行失业保险“免申即享”经办模式，主要是利用后台大数据比对，核实用人单位享受政策条件，不再让用人单位提供繁琐的证明材料。同时，还推广稳岗返还资金直达银行账户的精准发放模式，进一步减少资金发放中间环节。全面加强社会保障卡发放应用，当前社保卡已经升级到第三代，除具有第二代社保卡的全部功能外，增加了非接触式读写、个人数字证书、生物特征识别等新功能，它具有比上一代社保卡更好用、更便捷、更安全的特点。截至3月底，全省社会保障卡持卡人数达到7307万人，电子社保卡领用人数达2736万人。
实现了全省人社业务“一网通办”
今年，为保障国家职业资格和职业技能等级水平的真实可靠，维护职业资格和技能鉴定良好秩序，打击假冒鉴定机构，在全省开展技术技能类“山寨证书”专项治理。为加快专业型技能型人才的培养选拔，我省正在紧张筹备第一届职业技能大赛，同时积极备战世界技能大赛全国选拔赛。同时，开展了2022年度高层次留学人才回国资助、海外赤子为国服务行动、留学人员回国创业启动支持计划、“三三三人才工程”人选资助等申报推荐工作，不断加大高层次人才政策支持力度。
此外，为了强化为民服务的意识，省人社厅集中优势力量，强力推行开发建设了全省人社一体化公共服务平台，实现了全省人社业务“一网通办”，省本级“一窗综办”，服务大厅已经实现对外办公，初步实现了人社业务网上办、大厅服务一窗办，努力让群众少跑腿，让数据多跑路。
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