市水利局以高质量党建谱写节水惠民新篇章
时间：2025-11-26 09:30:19 作者：记者冯丽娜 来源：衡水新闻网
近年来，市水利局以高质量党建引领节水事业高质量发展，围绕习近平总书记提出的“节水优先、空间均衡、系统治理、两手发力”的治水思路，持续将党的政治优势、组织优势源源不断转化为治理效能和发展动能，为实现水资源可持续利用和区域高质量发展提供了坚实支撑。
该局始终将党的政治建设摆在首位，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，确保节水工作方向正确、行稳致远。局党组发挥领导核心作用，推动党建工作与节水业务同谋划、同部署、同考核，实现深度融合、同频共振。在强有力的政治引领下，节水工作取得了一系列实质性进展：截至2024年底，衡水市万元GDP用水量和万元工业增加值用水量较“十三五”末分别下降18.5%和45.9%，非常规水利用量达到0.91亿立方米。我市成功争取了国家典型地区再生水利用配置试点（故城县）和再生水利用重点城市，省级水预算管理试点和全域推动合同节水试点（武邑县）。
在组织建设方面，该局以提升组织力为重点，严格落实组织生活制度，推进党支部标准化规范化建设。2020年以来，他们以“党建+制度建设”为抓手，成立党员攻坚组突破难点，推动《衡水市节约用水管理条例》落地，出台多项配套制度，构建“法规+规划+细则”制度体系。2022年，进一步建立市县两级节水协调机制，将关键用水指标纳入高质量发展综合评价体系，以严密的组织体系夯实节水事业发展基础。
事业兴衰，关键在人。该局高度重视干部队伍建设，着力提升队伍专业素养和履职能力。通过组织党员干部深入基层，开展节水技术服务、政策宣传等工作，切实打通政策落地“最后一公里”。同时，以“党建+科技创新”为引擎，推动节水设施“三同时”制度在省内率先实现全流程监管，水预算管理全域覆盖。创新合同节水管理模式，全市11所学校通过合同节水年节水达到5万立方米，武邑县探索“区域打包式”合同节水模式，有效实现了科技赋能与市场活力的双重激发。
在优化服务与作风建设方面，市水利局聚焦计划用水管理、节水信用评价、技术帮扶等方面，持续优化营商环境，通过简化流程、提升效能，于2022年提前3年实现县域节水型社会全覆盖。同时，推动三大重点领域节水，在农业领域，打造“多源互济”调水格局，大力实施农业灌溉水源置换，不断扩大地表水灌溉面积；在工业领域，推动多家企业开展节水技术改造，建成省级节水型企业28家，规模以上高耗水行业节水型企业覆盖率达100%；在城镇生活领域，累计创建市级以上节水型单位193家、节水型居民小区76家、节水型高校2家，《河北建投衡水水务有限公司中水回用及漏损控制节水体系》成功入选2024年河北“节水十大优秀案例”。
在宣传引导方面，该局探索“党建+宣教”路径，将党建活动与节水宣传结合。党员志愿服务队活跃在城乡，形成覆盖广泛的宣传网络。建设10座节水主题游园，培育36名市级节水大使，连续3年获评省级节水优秀志愿服务团队。“节水中国 你我同行”主题宣传活动获全国节水办“优秀活动”。2024年校园节水活动获新华社报道，2025年开展省级节水无感宣传进政务服务大厅试点工作，节水理念深入人心。
从制度创新到科技赋能，从重点突破到全民参与，市水利局以高质量党建为引领，走出了缺水地区节水绿色发展之路。今后，该局将坚持把党建作为事业发展的“根”与“魂”，坚守初心使命，在“节水优先”的征程上接续奋斗，为奋力谱写中国式现代化建设衡水篇章作出更大的水利贡献。
该局始终将党的政治建设摆在首位，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，确保节水工作方向正确、行稳致远。局党组发挥领导核心作用，推动党建工作与节水业务同谋划、同部署、同考核，实现深度融合、同频共振。在强有力的政治引领下，节水工作取得了一系列实质性进展：截至2024年底，衡水市万元GDP用水量和万元工业增加值用水量较“十三五”末分别下降18.5%和45.9%，非常规水利用量达到0.91亿立方米。我市成功争取了国家典型地区再生水利用配置试点（故城县）和再生水利用重点城市，省级水预算管理试点和全域推动合同节水试点（武邑县）。
在组织建设方面，该局以提升组织力为重点，严格落实组织生活制度，推进党支部标准化规范化建设。2020年以来，他们以“党建+制度建设”为抓手，成立党员攻坚组突破难点，推动《衡水市节约用水管理条例》落地，出台多项配套制度，构建“法规+规划+细则”制度体系。2022年，进一步建立市县两级节水协调机制，将关键用水指标纳入高质量发展综合评价体系，以严密的组织体系夯实节水事业发展基础。
事业兴衰，关键在人。该局高度重视干部队伍建设，着力提升队伍专业素养和履职能力。通过组织党员干部深入基层，开展节水技术服务、政策宣传等工作，切实打通政策落地“最后一公里”。同时，以“党建+科技创新”为引擎，推动节水设施“三同时”制度在省内率先实现全流程监管，水预算管理全域覆盖。创新合同节水管理模式，全市11所学校通过合同节水年节水达到5万立方米，武邑县探索“区域打包式”合同节水模式，有效实现了科技赋能与市场活力的双重激发。
在优化服务与作风建设方面，市水利局聚焦计划用水管理、节水信用评价、技术帮扶等方面，持续优化营商环境，通过简化流程、提升效能，于2022年提前3年实现县域节水型社会全覆盖。同时，推动三大重点领域节水，在农业领域，打造“多源互济”调水格局，大力实施农业灌溉水源置换，不断扩大地表水灌溉面积；在工业领域，推动多家企业开展节水技术改造，建成省级节水型企业28家，规模以上高耗水行业节水型企业覆盖率达100%；在城镇生活领域，累计创建市级以上节水型单位193家、节水型居民小区76家、节水型高校2家，《河北建投衡水水务有限公司中水回用及漏损控制节水体系》成功入选2024年河北“节水十大优秀案例”。
在宣传引导方面，该局探索“党建+宣教”路径，将党建活动与节水宣传结合。党员志愿服务队活跃在城乡，形成覆盖广泛的宣传网络。建设10座节水主题游园，培育36名市级节水大使，连续3年获评省级节水优秀志愿服务团队。“节水中国 你我同行”主题宣传活动获全国节水办“优秀活动”。2024年校园节水活动获新华社报道，2025年开展省级节水无感宣传进政务服务大厅试点工作，节水理念深入人心。
从制度创新到科技赋能，从重点突破到全民参与，市水利局以高质量党建为引领，走出了缺水地区节水绿色发展之路。今后，该局将坚持把党建作为事业发展的“根”与“魂”，坚守初心使命，在“节水优先”的征程上接续奋斗，为奋力谱写中国式现代化建设衡水篇章作出更大的水利贡献。
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